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Cavalieri se postula para otro mandato en Comercio, mientras avanza en negociaciones salariales y refuerza su posición frente a la reforma laboral

16 julio, 2026
in Política
Cavalieri se postula para otro mandato en Comercio, mientras avanza en negociaciones salariales y refuerza su posición frente a la reforma laboral
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El secretario general del Sindicato de Comercio de Capital, Armando Cavalieri, ha tomado importantes decisiones respecto a su futuro y al de la institución. Ha confirmado su candidatura para las elecciones gremiales del 3 de septiembre, buscando así su undécimo mandato consecutivo al frente de una organización esencial en el sector servicios, que cuenta con 55 mil afiliados y enfrenta los desafíos de la crisis en la actividad mercantil.

La fecha límite para la presentación de listas de candidatos expiró a la medianoche del martes, y se ha filtrado que solo se presentará la lista oficial, liderada por Cavalieri, quien será nuevamente acompañado por Carlos Pérez, quien también asumirá como presidente de OSECAC, la obra social más grande de Argentina.

Todo indica que no existirá una lista opositora con suficiente fuerza para desafiar a la tradicional Lista Azul oficialista. Esta vez, Ramón Muerza, quien recibió apoyo de Hugo Moyano, no se presentará. En 2022, obtuvo 6,482 votos frente a los 14,547 de Cavalieri, quien se había consagrado con el 70% de los sufragios en unas elecciones con una participación récord del 45.5% de los afiliados.

Cavalieri, apodado “El Gitano”, es reconocido por su habilidad política. Es parte de un establishment gremial que mantiene un diálogo constante con empresarios y administraciones de diversas inclinaciones políticas, aunque en los últimos años ha criticado abiertamente a Javier Milei.

Si consigue otro mandato, que se extendería hasta 2030, Cavalieri, al frente del Sindicato de Comercio de Capital desde 1985, se afianzará como uno de los dirigentes más longevos al mando de una organización gremial en Argentina.

Además de su inminente reelección, esta semana iniciará las primeras reuniones con cámaras empresariales para discutir un aumento salarial correspondiente al trimestre de julio a septiembre. El objetivo del sindicato es compensar el impacto de la inflación del período anterior. El último acuerdo paritario, que abarcó de abril a junio, incluía un incremento del 5% distribuido en tres tramos, además de una suma fija no remunerativa de 20 mil pesos y una contribución empresarial de 28 mil pesos mensuales por trabajador para OSECAC.

Reconocen desde el sindicato que las negociaciones con los empresarios no serán sencillas, dado que la actividad comercial atraviesa un momento crítico, con descenso en el consumo, cierre de establecimientos y despidos, así como suspensiones de personal.

A pesar de la complejidad de las negociaciones, Cavalieri celebrará una buena noticia: la Secretaría de Trabajo ha confirmando que los aportes sindicales solidarios del convenio colectivo 130/75 para empleados de comercio seguirán vigentes, una resolución que busca aclarar la situación tras la implementación de la reforma laboral y la medida cautelar que suspendió parte de su aplicación.

La comunicación oficial se dirigió a la Federación Argentina de Comercio y Servicios (FAECYS), que también es liderada por Cavalieri a nivel nacional, y a las cámaras del sector. Según el Ministerio de Trabajo, los aportes deben seguir siendo retenidos y depositados como lo estipulan los artículos 100 y 101 del convenio colectivo, mientras la medida cautelar dictada por la Justicia Federal esté en vigencia.

El artículo 100 del convenio colectivo 130/75 establece una cuota solidaria del 2.5% sobre la remuneración total de los trabajadores, de la cual el 2% se destina al sindicato de primer grado adherido a FAECYS y el 0.5% restante a la Federación.

La ratificación de estos aportes se produce tras una medida cautelar del Juzgado Federal en lo Civil, Comercial y Contencioso Administrativo Nº 2 de San Martín, que suspendió provisionalmente algunos artículos de la Ley 27.802 de Modernización Laboral relacionados con los convenios colectivos.

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